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この商品の説明
目次
第１章 企業経営と人事労務管理―人事労務管理の機能と担い手；第２章 雇用管理―人と仕事の結びつき；第３章 人事制度―従業員をどのように格付けるか；第４章 賃金管理―給与決定の仕組み；第５章 昇進管理―「効率」と「動機づけ」の矛盾をどのように調整するか；第６章 労働時間管理―労働サービスの供給量とタイミングの管理；第７章 能力開発―能力を高める意義と方法；第８章 非正規従業員と派遣労働者―コンティンジェント・ワーカーの活用；第９章 従業員の生活支援―企業の福利厚生制度；第１０章 労使関係管理―労働者の利益をいかに守るか；終章 人事制度の歴史と国際比較
商品仕様
- アイテム名:書籍
- ページ数:３０３ｐ
- 大きさ:１９ｃｍ（Ｂ６）
- 出版社:有斐閣
- ISBN-10:4641123241
- ISBN-13:9784641123243
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