ドラッカー『現代の経営』が教える「マネジメントの基本指針」
- 著者: 坂本和一
- 書籍
- 出版社:東信堂
- 発売日: 2017年5月
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この商品の説明
著者/アーティスト
著者: 坂本和一
目次
講義1 「マネジメントの発明」とは何か―発明された「マネジメントの基本指針」;講義2 「マネジメントは実践である。成果を上げなければならない。」―マネジメントの本質(『現代の経営』序論);講義3 「企業の目的として有効な定義は一つしかない。『顧客の創造』である。」―事業(ビジネス)のマネジメント(『現代の経営』第1部);講義4 「自己管理による目標管理こそ、まさにマネジメントの『哲学』である。」―経営管理者のマネジメント(『現代の経営』第2部);講義5 「組織の構造は、事業の目標の達成を可能にするものでなければならない。」―マネジメントの組織構造(『現代の経営』第3部);講義6 「人こそ最も大きな潜在能力をもつ資源である。」―人と仕事のマネジメント(『現代の経営』第4部);講義7 「経営管理者にとって決定的に重要なもの、それは真摯さである。」―経営管理者であることの意味(『現代の経営』第5部)・マネジメントの責任(『現代の経営』結論);講義8 「企業のみならず、あらゆる組織がマネジメントを必要としている。」―『現代の経営』から『マネジメント』へ:「断絶の時代」の到来とマネジメントの新しい役割;講義9 「イノベーションを行う組織こそが、これからの時代の主役である。」―『現代の経営』から『イノベーションと企業家精神』へ:「断絶の時代」の到来と「イノベーションの発明」
商品仕様
- アイテム名:書籍
- ページ数:216p
- 大きさ:19cm(B6)
- 出版社:東信堂
- ISBN-10:4798914312
- ISBN-13:9784798914312
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